Metrika članka

  • citati u SCindeksu: 0
  • citati u CrossRef-u:0
  • citati u Google Scholaru:[=>]
  • posete u poslednjih 30 dana:14
  • preuzimanja u poslednjih 30 dana:7
članak: 1 od 45  
Back povratak na rezultate
Bezbednost, Beograd
2020, vol. 62, br. 2, str. 50-68
jezik rada: srpski
vrsta rada: pregledni članak
objavljeno: 13/09/2020
doi: 10.5937/bezbednost2002050Z
Psihofiziološke osnove bezbednosti u radnom okruženju
aUniverzitet u Nišu, Fakultet zaštite na radu
bKriminalističko-policijski univerzitet, Beograd
cUniverzitet u Beogradu, Filozofski fakultet

e-adresa: snezana.zivkovic@znrfak.ni.ac.rs, dragan.mladjan@kpu.edu.rs, cabarkapa.milanko@gmail.com

Sažetak

U radu su predstavljene teorijske osnove bezbednosti ljudi u radnom okruženju posmatrane sa psihofiziološkog aspekta, kroz karakteristike i uticaj psihičkih procesa, osobina i stanja na bezbednost individue tokom rada. Imajući u vidu da je svaki čovek različit i da predstavlja svojstvenu i jedinstvenu individuu koja je strukturirana na poseban i specifičan način, poznavanje ljudskih psihofizioloških karakteristika predstavlja presudni faktor za profesionalnu bezbednost. Naime, osobine radnika kao što su individualne sposobnosti, karakterne crte ličnosti, volja, emocije, znanje, veštine, temperament itd. utiču na njihove postupke tokom procesa rada, praveći razliku u njihovom ponašanju i ishodu radnog procesa s aspekta bezbednosti. Kroz proučavanje čovekovih psihofizioloških osobina, tj. njegovih psihičkih osobina, procesa i ličnosti, moguće je u određenoj meri uticati na poboljšanje parametara bezbednosti na radnom mestu i efikasnog funkcionisanja sistema "čovek - proizvodno okruženje".

Ključne reči

bezbednost na radu; povrede i nesreće; psihička stanja; psihički procesi; osobine ličnosti

Reference

Algera, J.A. (1990) Feedback system in organizations. u: Cooper C.L., Robertson I.T. [ur.] International Review of Industrial and Organizational Psychology, London: John Wiley & Sons Ltd, 5, pp. 169-193
Arquillos, A.L., Romero, J.C.R., Gibb, A. (2012) Analysis of construction accidents in Spain, 2003-2008. Journal of safety research, 43(5-6): 381-388
Burnham, J.C. (2008) The syndrome of accident proneness (Unfallneigung): Why psychiatrists did not adopt and medicalize it. History of Psychiatry, 19(3): 251-274
Crum, A.J., Akinola, M., Martin, A., Fath, S. (2017) The role of stress mindset in shaping cognitive, emotional, and physiological responses to challenging and threatening stress. Anxiety, Stress, & Coping, 30(4): 379-395
Čabarkapa, M. (2008) Čovek i radna okolina - psihofiziološki i ekološki aspekti rada. Beograd: Čigoja štampa
Čabarkapa, M. (2018) Profesionalni stres - psihologija stresa na radu. Beograd: Zavod za udžbenike
Ćirić, Z. (2012) Sudsko-psihijatrijski aspekt afektivnih stanja. Zbornik radova Pravnog fakulteta u Nišu, br. 62, str. 145-160
de Ramirez, S.S., Hyder, A.A., Herbert, H.K., Stevens, K. (2012) Unintentional injuries: Magnitude, prevention, and control. Annual review of public health, 33: 175-191
Devereux, J., Hastings, R., Noone, S. (2009) Staff Stress and Burnout in Intellectual Disability Services: Work Stress Theory and its Application. Journal of Applied Research in Intellectual Disabilities, 22(6): 561-573
Duff, A.R., Robertson, I.T., Phillips, R.A., Cooper, M.D. (1994) Improving safety by the modification of behaviour. Construction Management and Economics, 12(1): 67-78
Ergai, A., Cohen, T., Sharp, J., Wiegmann, D., Gramopadhye, A., Shappell, S. (2016) Assessment of the Human Factors Analysis and Classification System (HFACS): Intra-rater and inter-rater reliability. Safety Science, 82: 393-398
Farmer, E., Chambers, E.G. (1926) A Psychological Study of Individual Differences in Accident Rates. London: Medical Research Council, Report No. 38
Ferreira, A.I., Martínez, L.F., Guisande, M.A. (2009) Risky behavior, personality traits and road accidents among university students. European Journal of Education and Psychology, 2(2): 79-98
Ghosh, A., Bhattacherjee, A. (2009) Loglinear model for assessment of risk factors of occupational injuries in underground coal mines. Journal of Geology and Mining Research, 1(2): 25-33
Ker, K., Edwards, P.J., Felix, L.M., Blackhall, K., Roberts, I. (2010) Caffeine for the prevention of injuries and errors in shift workers. Cochrane Database of Systematic Reviews, (5)
Luczak, H. (1991) Work under extreme conditions. Ergonomics, 34(6): 687-720
Marbe, K. (1926) Praktische Psychologie der Unfälle und Betriebsschäden. München: R. Oldenbourg
Nehlig, A. (2010) Is Caffeine a Cognitive Enhancer?. Journal of Alzheimer's Disease, 20(s1): S85-S94
Nielsen, M.B., Gjerstad, J., Frone, M.R. (2018) Alcohol Use and Psychosocial Stressors in the Norwegian Workforce. Substance Use & Misuse, 53(4): 574-584
Schacter, D.L., Gilbert, D.T., Wegner, D.M., Hood, B.M. (2011) Psychology. Basingstoke: Palgrave Macmillan, European ed
Schager, B. (2008) Human Error in the Maritime Industry. Göteborg: Breakwater Publishing
Selye, H. (1976) The stress of life. New York: McGraw-Hill, rev. ed
Snel, J., Lorist, M.M. (2011) Effects of caffeine on sleep and cognition. u: Progress in Brain Research, Elsevier, 190: 105-117
Tavakoli, M. (2010) A positive approach to stress, resistance, and organizational change. Procedia - Social and Behavioral Sciences, 5: 1794-1798
Živković, S. (2012) Psihologija grupa. Niš: Fakultet zaštite na radu u Nišu
Živković, S., Milenović, M., Obrenović, J. (2019) Psihofiziologija rada. Materijal u pripremi
Živković, S., Todorović, M. (2018) Uloga ljudskih faktora u sistemu bezbednosti i zaštite. Mostar, Bosna i Hercegovina: Visoka škola Logos centar
Živković, S., Čabarkapa, M., Mlađan, D. (2011) Specifičnosti panike u vanrednim situacijama. Bezbednost, Beograd, vol. 53, br. 3, str. 112-124